篇一：歌唱企业演讲稿
年夜家晚上好！（充斥豪情）
年夜家都知道客岁奥运会的一句标语吧！还记得吗！“One world，One dream！统一个世界，统一个妄想”是的，那今天我们的话题是企业爱员工，员工爱企业，讲的是企业和员工之间的工作，我们同样用一句标语，就是“One body，One mition！统一个身材，统一个任务！”这就是我今天演讲的标题！
我叫章刘玲，来自深圳兆方联丰汽车实业有限公司，广汽丰田兆方店！我是杭州人，从小在农村长年夜，是一个积极长进！敢于妄想！充斥豪情的人！今天，我为了对公司引导以及每一位同事所支付的进献表现敬意，为了对那些不在状况的员工表现勉励，对公司美妙将来的果断的信心，以及对企业的一种强烈的社会义务感，所以此刻，我大胆的站在了这里！我想今天的演讲并不只是演讲，其实是一场分享晚会！让引导来倾听一线员工的心声！
那么今晚，我将用我的豪情和活气，带年夜家走进企业和员工的世界！
年夜家可能不知道，我如今只是进入公司不久的一名小小的练习生！我异常感激公司引导做出如许冒险的选择——就是让我代表公司来加入如许年夜型演讲竞赛！！！我异常异常幸运能站在这么多胜利人士面前做演讲！企业赐与我练习锤炼的机遇！在这个金融危机的使令下赐与我上岗就业的机遇，支撑我加入如许年夜型的竞赛，赞助我胜利！这就是爱！！固然我照样个练习生，但如今我代表的是一个企业的形象站在这里，此刻的演讲并不是要实现我小我的什么价值，此刻我的思惟是和公司紧紧接洽在一路的，我带着这一份任务，我就决不克不及让企业掉望！
在校时，我们汽车系有一个特别的班级，叫“兆方班”，本来是校企合作，自2006年开端，深圳兆方团体拟每年备专款用以赞助乳源县一批贫苦学生。由兆方团体承担学生全体生涯费用及膏火，在深圳技师学院进行两年的现代汽车技巧的专业培训，并取得黉舍的卒业证书和中级技巧天资证书。在学业停止之后，兆方团体还将为每位学生供给3年的就业机遇，进步学生们的生计才能。
把贫苦国民的生涯当做本身的事，把员工的好处摆在第一位，如许的企业家令人尊重！
兆方投资赞助一名穷困学生在深圳上学一年的根本的费用包含膏火、书本费、生涯费起码须要2万元国民币，也就是说兆方投资为受助的65位学生两年共供给至少250万元的费用。兆方投资王荫臣副总裁说：“假如每个企业都像兆方投资如许，来赞助50个穷困的学子，就等于赞助了50个穷困的家庭，如斯，若一百家赞助企业就将有5000个家庭受益，从而带动穷困地域走出贫苦局势，发明协调社会！”
福田区委书记许德森在校企合作的兆方班开班典礼上表现：让最有须要的孩子顺遂走进进修的殿堂，充足表现了辖区企业的社会义务，他同时愿望受赞助的孩子由此学会感恩，往后更多地回报社会。
市人年夜代表深圳兆方投资成长有限公司的张弦总裁对扶贫工作揭橥了讲话，他说：一方面为了响应当局“扶植社会主义新农村”的号令，承担企业家的社会义务。另一方面，对今朝仍处于贫苦地域的群众，必需采用有用的行为去赞助他们。是以，总结以往的扶贫经验，只“输血”不克不及解决“本”的问题，而必需培植他们能本身“造血”，能力从“根”上解除贫苦。
这种即管助学，又管就业的情势，获得了人们的确定！被当局部分赞成为是“一技在身，拨斩穷根”的好方法。
是啊，授之以鱼，不如授之以渔！让他毕生能赡养本身！并为社会带来好处和价值！
进入公司上班的第一天起，我看到的起首是一个优良，很有本质和规律的团队，所以我联想到，企业必定有一流的引导者！ 优良的企业必定有优良的团队！所以到公司上班的第一天，我就爱上了这一个情况，企业没有让员工掉望，那么我们就应当加倍尽力，永远不让企业掉望，永远不让故国掉望！
企业的任务，员工的任务随时随地都是一致的，胜利的企业必定有胜利的团队，胜利的团队必定有胜利的办法！因为这是统一个身材，统一个任务！企业赐与人才的是一个展示才能的平台，优良的企业是人才集合的中间，在如许一个英才遍地，高手如林的企业里面，可以互相进修！要我们的企业成为世界级的企业，你要酷爱你的公司！企业要的人是最适合的人，纷歧定是最好的人！我们找对象，要找的是最适合的人，最好的人纷歧定最适合我们，赞成吗！
一个企业，人才分两种，一种是引导者，一种是追随者。所以你不是引导者，就是追随者，好的追随者他的将来可能是好的引导者，所有好的引导者曩昔必定是好的追随者！所以怎么样杀青本公司的经营目的，怎么样成为世界上最好的公司，这不只是老板引导的工作，是每一位员工的工作！因为世界一流的企业，必定拥有世界一流的团队，今天比卖力，我们就比卖力；今天比尽心尽力，我们就比尽心尽力；今天比办事，我们的办事就是最好。每一项都毫无掉误的超出所有竞争敌手，这是企业和员工的配合任务！
好的引导者都练习他的员工成为世界第一名的员工，所有员工天天思虑，他若何做他岗亭的第一名！引导者给员工先列出成为世界第一名的尺度，员工呢要经常列出本身的目的，具体的筹划，当你有明白的目的，有具体的筹划，这个时刻筹划要交给引导看，方法导看一下这个筹划是否可行，你的目的是否抵触，你的目的是否不合理，你是不是不肯意踏踏实实……，所以引导赞助员工从新检查之后，员工杀青目的的几率就会怎么样？！会更年夜！企业爱员工，懂得员工下属的短期目的，同时赞助杀青历久目的，当引导分开的时刻，员工也能更好的完成工作，为什么？因为引导者已经给员工列出了尺度，引导给员工列出尺度，让员工工作加倍轻车熟路，这是什么！这是爱员工，当我们懂得本身的优势，懂得本身的弱项，列位，问题涌现了，我们连续行为，偶然会走迷偏向是不是，所以一旦我们有尺度，企业的治理理念，经营模式，就是尺度，想指北针一样供给给我们胜利的偏向，使我们成为一名及格的员工，一名优良的员工，一名世界第一的员工，供给给我们胜利的思绪，这就是赞助员工，这就是爱员工，企业懂得员工的期望，懂得员工的欲望，这就是爱！
回到我本身的阅历，第一次见我们总司理的时刻，她简略有力的几句话，一会儿让我感到抵家的暖和！以前在黉舍的时刻，知道广汽丰田有如许一句口号“请您把广汽丰田当成您的家”，企业、员工、客户构成了一个像家一样协调的年夜家庭！
企业赐与员工和客户的是一个有归属感的家，员工愿意支付全体的精神为公司的将来发明更美妙的价值！我们每一位员工，都要有让企业成为世界第一名的妄想！天天尽心尽力工作，尽心尽力办事好每一位顾客！对公司负责，也是对本身负责！
企业爱员工乃是方方面面的，员工爱企业，我认为表示在是否居心办事好每一位顾客，表示在是否严厉请求本身，是否总为集体着想，是否尽心尽力……当我居心办事好客户时，受到客户的好评，这是对我们员工很年夜的勉励，这使我们满怀信念做好每一件事！因为我认为我的一言一行，甚至是我的一个微笑都邑赞助公司带来价值！更让我领会到的是，一个企业里面岂论是哪个岗亭的员工，都是企业弗成缺乏的资产！列位，岂论你是企业引导，或是公司人员，也岂论你是事业胜利的企业家，照样刚出道的青年，不管怎么样，请永远不要废弃你的妄想！——
深圳，这一个充斥豪情和活气的城市，是许很多多外来工实现妄想的处所，深圳，一个充斥机会和挑衅的处所！深圳，就是我们今生成活和斗争的这个城市，它不看你的年纪，不看你的学历，不看你的配景！不看你的身份，不看你的位置，不看你的经验，它看中的是你为这个城市发明的价值！在这个城市里永远都是这么充斥着豪情，充斥着挑衅！有胜利，有掉败，有愿望，有妄想！许多外来的人到这个城市，要若何容身，若何生计，若何成长，若何胜利！企业赐与我们的是一个很好的舞台，展现才干和技巧的舞台！我也信任，在这一个优良的企业中，我将赓续进修，赓续成长，为本身美妙的将来不懈尽力！
最后，我祝贺年夜家工作顺遂，像千里马一样，为我们的企业我们的公司更美妙的将来，斗争而驰骋向前！再会，让我们在胜利的巅峰相见！
篇二：歌唱企业演讲稿
琴瑟和鸣，黄钟年夜吕，是艺术的协调；和风细雨，桃红柳绿，是天然的协调。中国文化的特点就在于重视“协调”，强调人与物之间的融和，人与人之间的“合和”，我们常说的“和为贵”、“政通人和”、“家和万事兴”，就是这一人文精力的具体表述。
××××××
催人奋进的标语，更须要道德操守的升华与踏踏实实的工作。千尺之塔，始于基础，若何构建协调企业，症结在于员工自身思惟、品德、人格的协调，“爱企业、爱岗亭、爱同事、爱家庭、爱社会”，也恰是对员工自身协调提出的具体请求。只有凸起了员工自身的协调，能力增进员工之间的协调，能力处置好上级与下级之间的协调，能力构建企业与社会的协调。
构建协调企业，起首要懂得本身的企业。
……
分歧的时光、分歧的空间、分歧的对象，我们每一位职工无不感触感染到企业的关爱、引导的关心、同事的关怀，每小我的心中都飘起一根爱的黄丝带。
爱企业，须要我们固守忠实与廉明，抱着一颗感恩的心，看待工作，看待生涯，看待同事，多一份扎实，少一点轻佻；多一份平庸积极，少一点急功近利；多一份轻松开朗，少一点得掉计较，将小我斗争的起点放到构建协调×××××××的年夜盘中去设计，赓续进步自身应对变更的才能，为企业的改造、成长进献本身最年夜的价值。
构建协调企业，须要我们舍我及他，理解宽容与支撑。
从这个意义上说，协调就是宽容，就是在得与掉之间学会废弃。容人，则“心底忘我寰宇宽”，以平凡心待万般事，凡事以信为本；容言，则广开言路，集思广益，看待良言，积极采用，看待批驳，有则改之，无则加勉；容事，则争夺了协调的空间，避免了创伤，融洽了情绪。我们对岗亭、家庭、社会，均应抱一颗宽容之心，建立竞争朝上进步的人生立场，遵守真挚和气的待人绳尺，提倡简略协调的人际关系，沉着自在，恬澹温和，为构建协调企业博得空间，争得气氛。
构建协调企业，最终将表现在团队精力的树立上。
协调是一种襟怀胸襟，是一种境界。现在，我们不只要形成人与天然的协调，更要树立人与人之间协调相处的局势。俗话说：“分工虽分歧，都是主人翁。”跟着××××改造的进一步深化，企业与企业、企业与人、人和人之间，更须要将“协调”集中地表现为一种“团队精力”，举国同心，众擎易举，推进企业、社会赓续向前成长。只要我们将“五爱”自发熔化于工作、生涯的每一个刹时、每一个细节，我信任，××××公司就是一个各尽其能，各得其所，协调成长的年夜家庭。
千载不移奋进志，万金难买协调声。面临国度昌隆、平易近族中兴的盛世良机，面临千帆赛舟、百舸争流的竞争态势，让我们将爱企业、爱岗亭、爱同事、爱家庭、爱社会这五根跳动的音符线，化作坚实的步履，化作情绪的涓涓细流，弹奏出幽美动听的协调乐章，奏响“营造协调，立异成长”的主旋律。
篇三：歌唱企业演讲稿
尊重的列位引导、列位同伙：
年夜家早上好！
我异常高兴在今天，想借此机遇，给您讲述一个《春天的故事》。那是1978年，华夏年夜地吹响了改造开放的响亮军号，三十年风雨兼程，三十年沧桑巨变，亲爱的故国啊，您迈开了气吞山河的新措施，走进了万象更新的春天。
作为改造开放的同龄人，作为土生土长的XX人，我有幸见证了XX成长的弯曲、艰辛、突起、起飞。儿时，我生涯的山村一穷二白，靠天吃饭，农人要交“公粮水脚”、“三提五统”；上学要交学杂费，没有农村合作医疗，农人没钱看病的现象随处都是。因为家庭累赘重，我的很多同龄人考上了初高中，却被——迫辍学回家。
是改造的春雷叫醒了神州，转变了每小我的命运。联产承包到户，乡镇企业突起，XX年夜地初现活力。数千年来面朝黄土背朝天的长者乡亲，开端从野外走向城市。一波波打工潮，打开了外面的出色世界。世纪之交，XX县委、县当局实时实行平易近营、私营经济年夜成长计谋，平易近营街、建材城、家装城，一座座新城区拔地而起，XX经济扬起了加快成长的帆船。
尤其是近年来，新一届县引导班子提出要打造信誉XX、成长文化XX、扶植家当XX、创立安然XX。思绪决议前途，古老XX跨进了科学成长、超速成长的快车道。现在的XX，可以说是：四祖五祖风光美，XX戏听游人醉。“稻花喷鼻”里赏“粤梅”，“东方汇锦”扬“国威”。“兴成建陶”新“愿望”，七年夜家当兴XX。尤其值得自满的是，作为工业经济龙头的四年夜园区扶植所向无敌，突飞大进。四座新城在XX年夜地悄然突起，吸引126家中外企业、团体公司纷纭落户投资。三年来，全县引进了项目投资45亿元，东方愿望、科年达电子、稻花喷鼻团体……一家家著名年夜企业在XX生根、开花。放眼望去，一幢幢高楼年夜厦拔地起，一群群在家门口就业的农人兄弟笑开了怀。
工业兴，财务兴。作为一名财务人，我见证了XX财务事业的艰辛与光辉，改造之初的1978年，全县财务总收入不足700万元，财务事业步履维艰。农业上交累赘重，财务支出兑现难，“吃饭型”财务甚至不克不及足额包管工资支出。是改造的春雷叫醒了沉睡的村庄，是体系体例的转换带来了财路滔滔。三十年来，一项项支撑工农业成长的财务政策赓续出台，一笔笔财务资金投入国有企业、平易近营企业，一个个财路基地在繁华强大。
以“兴五干、转风格、比实绩”运动为契机，近年来，县财务充足施展本能机能，年夜力优化经济成长情况。机关工作实施四制：［查看更多范文 请百度搜刮学＾生％无＄忧＃网］首问负责制、集中审批制、限日办结制、德律风或网上办结制。改造审批轨制，削减做事环节。施展行政办事中间的窗口感化，为投资企业供给一条龙保姆式办事。家当集群赓续突起，财务收入节本文由学＾生％无＄忧＃网整顿节攀高。2007年，全县财务收入成功冲破4亿元年夜关，2008年，我
县财务收入即将实现5亿元，是1978年的70多倍。在全县经济成长的年夜合唱中，XX财务人以财务收入的高速增加，唱出了本身的最强音。
财务蛋糕在做年夜，财务的阳光照射了更辽阔的城乡。撤消农业税，发放粮补助；看病有补贴，念书免杂费，艰苦有低保，人们的生涯超出越美妙。
现在，走在繁荣的街道，楼宇高耸，毂击肩摩，看到的是红灯停，绿灯行，听到的是“您好、请问”……，一股股现代都会气味劈面而来，一份份由衷的骄傲油然而生。是的，改造开放铸光辉，我光荣本身赶上了这个美妙时期，我信任更多的好梦可以成真。
在这里，面临来XX投资兴业的四海宾朋，我可以年夜声地说：
XX迎接你，为你开寰宇，
XX迎接你，有勇气就会有事业，
XX迎接你，让我们在太阳下分享创业的传奇。